0771-2094277
一、崗位設置
根據龍圩區(qū)相關機關事業(yè)單位的工作需要，這次開發(fā)機關事業(yè)單位公益性崗位15個。
二、招聘條件
具有梧州市（含三城區(qū)）城鎮(zhèn)非農業(yè)戶口的，有以下情況之一的持有《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員：
?。ㄒ唬┙浫肆Y源和社會保障部門認定的“零就業(yè)家庭”就業(yè)困難人員；
（二）原持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》且未享受過社保補貼的“4050”人員；
?。ㄈ┱谙硎艹擎?zhèn)最低生活保障待遇且連續(xù)登記失業(yè)18個月以上的就業(yè)困難人員或持有《殘疾證》的就業(yè)困難人員；
?。ㄋ模┢渌蜆I(yè)困難人員。
“零就業(yè)家庭”就業(yè)困難人員優(yōu)先錄用。
三、招聘程序
?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2016年11月24日—12月12日。
（二）報名程序：符合條件的應聘人員憑戶口簿或戶籍證明、身份證、《就業(yè)失業(yè)登記證》、《畢業(yè)證》及其他就業(yè)困難證明材料，應屆高校畢業(yè)生還需提供《高校畢業(yè)生報到證》，近期免冠1寸相片4張,到梧州市人力資源市場（新興三路63號）辦理報名手續(xù)。
?。ㄈ┎牧蠈徍恕y試：材料審核通過后，對符合安置條件的人員進行相應的測試，測試辦法另行通知。
?。ㄋ模┛己?、體檢：根據測試確定考核人選?？己藘热莅ǎ赫伪憩F(xiàn)、道德素質、工作能力、遵紀守法等。考核合格的，由區(qū)人社局統(tǒng)一組織體檢。
四、聘用及培訓
（一）區(qū)政府根據具體情況對入選人員分配工作崗位，因考核、體檢不過關、自動放棄、不服從分配等原因出現(xiàn)的崗位空缺，根據測試排名次序依次遞補。
?。ǘ┍黄赣萌藛T與用人單位簽訂勞動合同（試用期一個月）,勞動合同1年1簽，合同期滿后經考核合格，愿意繼續(xù)留在公益性崗位工作的可以續(xù)簽。聘用年限按自治區(qū)財政廳、人社廳《關于印發(fā)廣西就業(yè)專項資金有關補貼管理辦法的通知》（桂財社〔2011〕213號）相關規(guī)定執(zhí)行，一般情況下最多不超過3年。
?。ㄈ┯蓞^(qū)人社局組織崗前培訓，培訓時間另行確定。
五、有關待遇和檔案管理
?。ㄒ唬┕べY待遇
從事全日制公益性崗位工作人員工資為1800元/月。
（二）社會保險待遇。
用人單位按規(guī)定為簽約的公益性崗位工作人員繳交基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷和生育保險，個人應繳納部分由個人負擔。
?。ㄈn案管理。在公益性崗位工作的人員，其人事關系和檔案統(tǒng)一由市人才市場免費代管；其黨、團組織關系遷轉至所在單位。
咨詢電話：2729029
梧州市龍圩區(qū)人力資源和社會保障局
2016年11月22日
