0771-2094277
一、招聘崗位及任職要求
綜合事務(wù)管理崗（聘用合同制1人，工作地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi)）
崗位描述：
1.負(fù)責(zé)中心固定資產(chǎn)實(shí)物管理、中心倉(cāng)庫(kù)物資臺(tái)賬登記，參與盤(pán)點(diǎn)；
2.負(fù)責(zé)分中心固定資產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)的監(jiān)管、指導(dǎo)，組織年度盤(pán)點(diǎn)；
3.負(fù)責(zé)分管工作經(jīng)費(fèi)管理、協(xié)助編制年度預(yù)算工作、擔(dān)任部門(mén)內(nèi)勤等工作；
4.負(fù)責(zé)中心各類(lèi)會(huì)議的會(huì)務(wù)保障及接待工作；
5.負(fù)責(zé)節(jié)假日值班安排，中心圖書(shū)更新、報(bào)刊訂閱，負(fù)責(zé)中心報(bào)紙、信件、信函的收發(fā)工作；
6.負(fù)責(zé)中心政府采購(gòu)管理工作；
7.服從領(lǐng)導(dǎo)其他工作安排；
8.任職條件：本科及以上學(xué)歷；35周歲（含）以下；能熟練應(yīng)用電腦、網(wǎng)絡(luò)及office辦公軟件；有相同崗位任職經(jīng)驗(yàn)、具備公文寫(xiě)作基礎(chǔ)、政府采購(gòu)工作及掌握基本財(cái)務(wù)知識(shí)的優(yōu)先。
二、應(yīng)聘須知
（一）本次招聘采取郵件報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證方式，請(qǐng)將報(bào)名表及相關(guān)證件掃描件發(fā)至郵箱：gxtcrsb@163.com，報(bào)名時(shí)間：10月10日至10月22日；報(bào)名地點(diǎn)：南寧市五象大道673號(hào)中國(guó)體育彩票廣西營(yíng)銷(xiāo)展示中心大樓4樓黨群人事部
（二）需提供的材料
請(qǐng)于10月23日上午12:00前將打印好的報(bào)名表、身份證、學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等相關(guān)證件復(fù)印件各1份（需帶原件，驗(yàn)證后返回）交報(bào)名處。請(qǐng)確保您填寫(xiě)和遞交的所有個(gè)人資料真實(shí)無(wú)誤，所有提交的復(fù)印件需要其本人簽字。如有任何虛假信息，應(yīng)聘者將會(huì)被取消錄用資格。
（三）通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。面試時(shí)間：10月25日。報(bào)名人數(shù)及審核通過(guò)人數(shù)達(dá)不到1:3時(shí)則該崗位不開(kāi)考。
（四）面試內(nèi)容：面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員必備的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力和會(huì)話(huà)能力等。
（五）面試成績(jī)達(dá)及格線(xiàn)（60分）以上的應(yīng)聘人員，按照成績(jī)從高分到低分排序后，按設(shè)崗數(shù)1：1比例確定體檢人員名單。體檢參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員承擔(dān)，對(duì)體檢不合格的，不得錄用?？杖钡拿~，可以按面試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)（替補(bǔ)不超2名）。不按時(shí)提交材料、面試、體檢者視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
（六）擬聘人員公示。根據(jù)面試和體檢情況按照1:1方式確定擬聘用人員，并在廣西體彩網(wǎng)公示5天。
（七）試用和考核。擬聘人員試用期3個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格正式聘用，考核合格后簽訂《勞動(dòng)合同》，首次聘期3年。
（八）工資待遇。工資待遇參照區(qū)直事業(yè)單位工資待遇執(zhí)行，不入事業(yè)編制，保險(xiǎn)及其他待遇按照合同約定執(zhí)行。
（九）聯(lián)系人：甘居元 李衛(wèi)澤 聯(lián)系電話(huà)：0771-5689221
附件：廣西體育彩票管理中心公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表.docx
廣西壯族自治區(qū)體育彩票管理中心
2019年10月10日
原文標(biāo)題：廣西壯族自治區(qū)體育彩票管理中心2019年招聘編外工作人員公告
文章來(lái)源：https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/104472
