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合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府公開招聘村級防貧監(jiān)測信息員1人

作者:志公教育     來源:合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府     時間:2024-11-04 15:58:41     閱讀:

 因工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘村級防貧監(jiān)測信息員1名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及崗位要求

村級防貧監(jiān)測信息員1名(詳見附件1)。

二、招聘條件

(一)應聘人員應具備的條件:

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正,政治可靠、作風正派、責任心強,具有無私奉獻、吃苦耐勞的精神,服從工作安排。

3.年齡要求18周歲以上,35周歲以下(即1988年11月4日至2006年11月4日期間出生)。

4.具有大專及以上學歷,熟悉電腦辦公軟件操作。

5.無違法犯罪記錄。

(二)有下列情形之一的,不得應聘:

1.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的。

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的。

4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的。

5.曾因吸毒、嫖娼、賭博等受到處罰的。

6.有較為嚴重個人不良信用記錄的。

7.現(xiàn)役軍人。

8.機關事業(yè)單位在編人員(含各種類型控制數(shù)人員)。

9.已使用我縣機關事業(yè)單位臨時聘用人員控制數(shù)人員。

10.其他不適宜從事鄉(xiāng)村振興工作的。

11.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘方式和程序

招聘工作堅持“德才兼?zhèn)?,以德為?rdquo;的選人用人標準,堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則,主要程序為:發(fā)布公告、報名、筆試、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié),公示無異議后,簽訂勞動合同。各測試環(huán)節(jié)入圍名單、測試內(nèi)容、時間、地點等有關信息以后續(xù)通知為準。

(一)公開報名

1.報名時間:2024年11月4日-2024年11月11日,每天上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。國家法定節(jié)假日不接受報名。

2.報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進行。

3.報名地點:合浦縣曲樟鄉(xiāng)組織室(合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府大院內(nèi)),聯(lián)系電話:0779-5708156。

4.報名時須提交材料:本人身份證原件和復印件、學歷(學位)證書原件和復印件、填寫《合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府公開招聘村級防貧監(jiān)測信息員報名表》(附件2)一式兩份、非全日制大專及以上學歷的需從學信網(wǎng)(www.chsi.com.cn)打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、近期1寸免冠彩色照片2張。原件核驗后退還本人。

(二)資格審查

對應聘者進行現(xiàn)場資格初審。在對應聘人員提供的信息進行審核過程中,凡具有不得應聘情形或弄虛作假者,一經(jīng)查實,立即取消報考資格。資格審核通過后另行通知筆試時間、地點。

(三)筆試

1.應試人員于筆試當天攜帶身份證和筆試準考證參加筆試,超過規(guī)定時間未到場參加筆試的視作自動放棄筆試資格。

2.筆試以鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接應知應會知識為主要內(nèi)容。題型包括3種:單選題(20題,每題2.5分)、多選題(10題,每題3分)、判斷題(10題,每題2分)。具體內(nèi)容見《合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府公開招聘村級防貧監(jiān)測信息員考試題庫》(附件3)。理論考試采取紙質(zhì)閉卷考試的形式進行,考試實行百分制,滿分100分,考試時間60分鐘。理論考試結束后,根據(jù)考試情況劃定合格分數(shù)線。

3.筆試由合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府按程序組織實施,按照同一崗位應聘者的筆試成績從高分到低分的順序確定面試人選。如本人放棄面試資格的,則按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補面試人選。面試時間、地點另行通知。

(四)面試

參加面試人員于面試當天攜帶身份證和面試通知書參加面試,超過規(guī)定時間未到現(xiàn)場參加面試的視為自動放棄面試資格。面試以面談考察的方式進行,主要考察應聘者的綜合分析能力、專業(yè)知識運用能力、應變能力、語言表達能力、儀容儀表等,由考官現(xiàn)場評分,滿分為100分,合格為60分;面試成績當天宣布。

面試由合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府按程序組織實施,應聘者面試成績須達60分及以上才能進入下一環(huán)節(jié)。

(五)體檢

根據(jù)計劃招聘人數(shù)1:1的比例,按同一崗位應聘人員的綜合成績(綜合成績=筆試成績+面試成績)從高分到低分的順序確定體檢人選。出現(xiàn)成績并列時,末位應聘者以面試成績高者確定體檢人選。若兩者均相同時,則重新進行面試,綜合成績高者入圍體檢人選。體檢工作由合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府負責組織實施,于2024年12月10日前完成。體檢標準按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準(試行)>及<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)>的通知》(桂人社規(guī)〔2024〕3號)執(zhí)行。體檢安排在縣級綜合性醫(yī)院進行,費用由應聘人員個人承擔,體檢時間另行通知。

如遇體檢不合格,或本人自動放棄應聘的,則按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補體檢人選。

(六)考察

應聘人員體檢合格后,按程序開展考察。

(七)公示及簽訂勞動合同

應聘人員考察合格后,確定為擬聘用人員,在合浦縣人民政府網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。首次簽訂勞動合同期限為兩年,試用期2個月。試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。擬聘用人員與其他單位建立有勞動人事關系的,應當在簽訂勞動合同之前解除。

聘用人員工資待遇按雙方簽訂的勞動合同規(guī)定執(zhí)行,并按照國家政策規(guī)定,繳納相應社會保險。

四、薪酬待遇

(一)身份待遇

本次招聘的人員為臨時聘用人員,不辦理編制手續(xù)。

(二)工資經(jīng)費標準

工資經(jīng)費標準按《合浦縣機關事業(yè)單位臨時聘用人員管理暫行辦法》(合辦發(fā)〔2021〕12號)核定的標準執(zhí)行,月收入3000元(含單位和個人繳納的社會保險、醫(yī)療保險在內(nèi))。工資經(jīng)費標準根據(jù)合浦縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況和財政狀況,進行動態(tài)調(diào)整。

五、注意事項

(一)有關招聘信息,應聘人員可登錄合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府公眾號“山水客家 魅力曲樟”查詢。也可電話咨詢報考崗位、資格條件等信息。

(二)應聘人員務必保持通訊暢通,如通訊方式變更,應及時告知工作人員。凡多次通知無應答或因個人原因,導致不能按時參加面試、體檢、考察的,視為自動放棄報考資格。

(三)應聘人員須對填寫的信息和提交的材料真實性負責,如個人填報信息失真、提交材料虛假,不符合報考條件和崗位要求,由此造成的一切后果、責任自負。

本公告由合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府負責解釋。

 

 



原文標題:合浦縣曲樟鄉(xiāng)人民政府公開招聘村級防貧監(jiān)測信息員公告

文章來源:http://www.hepu.gov.cn/ywdt/tzgg/t19248079.shtml

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