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關(guān)于發(fā)布《2024年-2025年梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才引進指導(dǎo)目錄》的公告

作者:志公教育     來源:梧州市人力資源和社會保障局     時間:2024-12-27 08:48:21     閱讀:

為全面提升我市六堡茶產(chǎn)業(yè)人才資源競爭優(yōu)勢,引導(dǎo)茶產(chǎn)業(yè)人才向我市集聚,根據(jù)(關(guān)于印發(fā)《支持六堡茶產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展的若干政策》的通知)(梧人才〔2023〕2號)文件要求,市人力資源和社會保障局牽頭組織相關(guān)部門共同編制了《2024年-2025年梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才引進指導(dǎo)目錄》,現(xiàn)面向社會公開發(fā)布,并將有關(guān)事宜公告如下:

     一、引進重點

圍繞我市六堡茶產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展對人才的需求,重點引進六堡茶企業(yè)管理人才、知識產(chǎn)權(quán)保護人才、品牌建設(shè)人才、直播推廣人才、“三師”技能人才,以及對提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展有積極帶動作用的急需緊缺人才。

      二、引進對象和條件

符合《關(guān)于印發(fā)<支持六堡茶產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展的若干政策>的通知》(梧人才〔2023〕2號)《2024年-2025年梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才引進指導(dǎo)目錄》規(guī)定的范圍和條件。

(一)2024年1月(含當(dāng)月)后由梧州市外新引進到我市市茶產(chǎn)業(yè)企業(yè)工作的個人,可自愿申請認(rèn)定為梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才。

(二)2024屆、2025屆高校畢業(yè)生或擇業(yè)期內(nèi)首次簽訂勞動合同的歷屆高校畢業(yè)生。

      三、引進程序

     (一)企業(yè)自主引進。即日起,企業(yè)可登錄梧州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、梧州人社公眾號、梧州人才網(wǎng)查詢《2024年-2025年梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才引進指導(dǎo)目錄》,了解引進專業(yè)及條件等,結(jié)合用人需求自主開展招才引才活動,主動引進符合條件的專業(yè)技術(shù)人才和技能人才。

(二)由市人力資源和社會保障局適時組織開展外出引才活動。六堡茶產(chǎn)業(yè)人才引進指導(dǎo)目錄發(fā)布后,市人力資源和社會保障局將適時收集相關(guān)茶企引進六堡茶產(chǎn)業(yè)人才崗位需求,匯總審核后對外發(fā)布招聘公告,視情況組織需求企業(yè)赴區(qū)內(nèi)外開展專項招聘活動,強化引才效果。

四、申報認(rèn)定

(一)申報時間要求。

1.全職引進人才須在引進企業(yè)工作試用期滿后方可提出認(rèn)定申請;

2.柔性引進人才在項目協(xié)議或工作合同履行期間,實際到梧開展服務(wù)工作后方可申報。

3.本地培育人才在當(dāng)年獲得職稱晉升和職業(yè)資格提升的,自獲得證書或下文之日起即可申報。

4.2024年度六堡茶產(chǎn)業(yè)人才認(rèn)定申報截止時間為2025年1月10日,2025年度申報截止時間為2025年11月30日,以提交符合要求的申報材料時間為準(zhǔn)。

(二)申報材料及要求。

1.申報材料清單(①-⑥項僅提供電子版、⑦項提供電子版及紙質(zhì)版)

①居民身份證或護照或港澳通行證;

②學(xué)歷及學(xué)位證書(國外或境外學(xué)歷學(xué)位需提供教育部認(rèn)證);

③專業(yè)技術(shù)資格證書或職業(yè)資格證書;

④勞動關(guān)系證明材料3份,包括:最近簽訂的勞動合同、與前一個工作單位簽訂的勞動合同和辭職證明;

⑤近三年本人繳納社會保險的參保證明;

⑥其他業(yè)績成果(代表性論著、專利證書、產(chǎn)品證書、業(yè)績或研究成果鑒定)和榮譽與獎勵證書;

⑦《梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)人才認(rèn)定申請表》(附件2)和《梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)人才申報匯總表》(附件3)。

2.材料報送要求

①所有電子版材料先報送至郵箱(《申請表》需附上彩照),由服務(wù)專員初步審核材料的完整性和規(guī)范性,初審?fù)ㄟ^后再通知企業(yè)報送《申請表》蓋章紙質(zhì)版?!渡暾埍怼酚肁4紙雙面彩色打?。ɑ蛸N彩照)。

②勞動關(guān)系證明材料應(yīng)包括:一是最近與梧州企業(yè)簽訂3年及以上(或連續(xù)簽訂累計3年以上)且試用期已滿的勞動合同;二是與前一個工作單位簽訂的勞動合同;三是最近的辭職證明。

③個人參保證明:用微信或支付寶搜索電子社??ㄐ〕绦颍ɑ蛳螺d電子社??ˋPP)→注冊和登錄個人賬號→打開個人社保參保證明查詢→下載梧州市社會保險個人參保證明。社會保險繳納時段應(yīng)與勞動合同相應(yīng)時間段重合。

④以上證明材料原件的真實性和有效性由申報人所在企業(yè)負(fù)責(zé)審核驗證。

(三)申報認(rèn)定程序。

1.個人申請。個人向所在企業(yè)提出認(rèn)定申請,填寫《梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)人才認(rèn)定申請表》,并提交有關(guān)證明材料;

2.企業(yè)推薦。企業(yè)對申請材料進行初審,主要審核材料的真實性和有效性,并在《申請表》上填寫推薦意見、加蓋公章后,報企業(yè)主管部門審核;

3.主管部門審核。

主管部門在《申請表》上出具審核意見并蓋章后,遞交梧州市高層次人才“一站式”服務(wù)平臺受理;

4.受理和審查評議。梧州市高層次人才“一站式”服務(wù)平臺受理認(rèn)定申請,提供人才認(rèn)定指導(dǎo)服務(wù);市人力資源和社會保障局牽頭會同相關(guān)部門對申請人的申報條件、業(yè)績等相關(guān)情況進行資格審查和評議,并把初步審議結(jié)果報市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定。 

5.公示和認(rèn)定。市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對符合條件的人選進行審定,并把審定結(jié)果面向社會進行公示,公示期5個工作日。經(jīng)公示無異議或有異議但不影響認(rèn)定結(jié)果的人選,由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)文認(rèn)定。

       五、注意事項

(一)高層次人才“一站式”服務(wù)平臺負(fù)責(zé)受理《支持六堡茶產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展的若干政策》的通知(梧人才〔2023〕2號)中的六堡茶產(chǎn)業(yè)人才待遇。

(二)六堡茶產(chǎn)業(yè)人才在享受人才補助期間如有以下情形,取消享受補助資格,未領(lǐng)取的人才補助不再發(fā)放。

1.有違法違紀(jì)行為的;

2.調(diào)往外地工作的;

3.不能按約定履行勞動合同或協(xié)議的;

4.與推薦申報六堡茶產(chǎn)業(yè)人才所在茶企業(yè)勞動合同終止、或解除勞動合同的。

相關(guān)表格下載網(wǎng)站:梧州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、梧州人社公眾號、梧州人才網(wǎng)。

業(yè)務(wù)受理部門:梧州市高層次人才“一站式”服務(wù)平臺

地 址:梧州市西堤三路11號市人力資源和社會保障局一樓服務(wù)大廳

服務(wù)專員:李女士、蒙女士 

聯(lián)系電話:0774-3817319

電子郵箱:gxwzrz@126.com

文件下載:

附件1:2024年-2025年梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才引進指導(dǎo)目錄.xlsx
附件2:梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才認(rèn)定申請表及模板.docx
附件3:梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才申報匯總表.xlsx

                 

梧州市人力資源和社會保障局           

2024年12月25日

 

 



原文標(biāo)題:關(guān)于發(fā)布《2024年-2025年梧州市六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才引進指導(dǎo)目錄》的公告

文章來源:http://rsj.wuzhou.gov.cn/tzgg/t19448787.shtml

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